Salarié protégé : précisions sur le régime du représentant du personnel désigné délégué syndical

 Dans Délégué syndical, Institutions représentatives du personnel, IRP et syndicat professionnel, Loïc Malfettes, Syndicat professionnel

Dans les entreprises de moins de cinquante salariés, seul un représentant du personnel peut être désigné délégué syndical pour le terme de son mandat de représentant du personnel. La protection supplémentaire est donc celle de six mois attachée à sa qualité de représentant du personnel et non celle d’un an attachée à la qualité de délégué syndical s’il a exercé plus d’un an.

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